
As a national Service Sales Manager, you will leverage your refrigeration systems expertise to manage and grow key customer accounts across the UK, identify new business opportunities, and deliver technical service solutions that enhance customer satisfaction and drive sustainable revenue growth.
Account Management & Growth: Manage nominated key accounts, maintaining existing business while identifying opportunities for growth and service expansion.
Revenue Growth: Explore new markets, partnerships, and service project opportunities to drive revenue.
Customer Satisfaction: Build and nurture strong client relationships, ensuring customer needs are met or exceeded while aligning with organisational policies.
Technical Solutions: Prepare and deliver technical solutions and proposals, particularly for industrial refrigeration systems.
Service Projects: Develop quotations and oversee service opportunities that enhance customer value.
Key Competencies:
Drive for Results: Consistently achieve goals and push for successful outcomes.
Customer Focus: Prioritise customer needs, exceed expectations, and build long-term relationships.
Strategic Agility: Anticipate market trends, create actionable strategies, and align decisions with organisational goals.
Trust & Integrity: Demonstrate reliability, responsibility, and a high level of professionalism.
Motivating Others: Create a positive work climate, engage team members, and share ownership of success.
Business Acumen: Understand market dynamics, develop innovative solutions, and inspire organisational growth.
Technical Knowledge: Apply expertise in refrigeration systems, problem-solving, and technical proposals
Profile And Qualifications
Minimum Level 3 in Industrial Refrigeration & air conditioning.
Strong understanding of refrigeration fundamentals, service, and maintenance of industrial refrigeration systems.
Experience in:
Industrial & Commercial refrigeration systems, design, and application
Ammonia pump systems and Ammonia/Glycol systems
Solution-based technical proposals
Energy efficiency improvements
Proficiency in Microsoft Office Suite.
Strong analytical and problem-solving abilities.
Excellent communication skills (oral and written).
Effective planning, negotiation, and networking skills.
Self-confidence, people management skills, and a professional, approachable demeanour
GEA est un des premiers fournisseurs de l’industrie agroalimentaire et d’un vaste éventail d’autres industries de process. Ses quelques 18 000 collaborateurs dans plus de 60 pays contribuent largement au succès de GEA : rejoignez-les ! Nous proposons des tâches intéressantes et stimulantes, un environnement de travail positif dans des équipes internationales et des opportunités de développement personnel et d’évolution dans une entreprise mondiale.

Opportunités de carrière chez GEA
GEA est certifié « Top Employer » (Meilleur employeur) en Europe par le Top Employers Institute. Nous sommes très bien notés dans, en particulier, les catégories Leadership, Éthique et Intégrité, et Développement durable.

Opportunités de carrière chez GEA
Nous sommes une société internationale de génie industriel et l’un des plus premiers fournisseurs de systèmes au monde pour les secteurs de l’alimentation, des boissons et des produits pharmaceutiques, et de nombreuses autres industries. GEA offre des opportunités de carrière et de formation extrêmement diversifiées et intéressantes dans le monde entier.

Opportunités de carrière chez GEA
GEA doit son visage actuel à l’évolution qui est la sienne depuis plus de 140 ans. Nous opérons aujourd’hui dans des secteurs résilients avec plus de 18 000 collaborateurs engagés et travaillons avec plus de 150 pays.