
Desenvolver projetos mecânicos a partir de premissas iniciais, P&IDs, layouts, croquis, esboços e especificações técnicas definidas pela engenharia.
Elaborar modelamentos 3D e desenhos 2D completos de equipamentos, sistemas, componentes e peças.
Desenvolver layouts de sistemas e equipamentos, incluindo múltiplas vistas, cortes e detalhes construtivos.
Gerar listas de materiais (BOM), identificando componentes, peças, materiais, dimensões, tolerâncias, ângulos e curvaturas.
Desenvolver projetos de equipamentos caldeirados, como tanques, vasos de pressão, trocadores de calor, evaporadores, separadores, chaminés, manifolds, plataformas e estruturas associadas.
Interpretar cálculos mecânicos e traduzir as informações técnicas em soluções de projeto.
Realizar revisões técnicas de plantas, equipamentos e estruturas, conforme necessário.
Definir e aplicar critérios de projeto mecânico visando soluções inteligentes, funcionais, estéticas, organizadas, seguras, competitivas em custo e alinhadas aos padrões da empresa.
Atuar em campo quando requerido, coletando informações técnicas para o desenvolvimento ou validação de projetos.
Seguir rigorosamente a padronização e os critérios de design estabelecidos pela empresa.
Apoiar a elaboração técnica de cotações e propostas, quando solicitado.
Auxiliar no desenvolvimento e melhoria contínua dos sistemas internos de engenharia.
Controlar o próprio fluxo de trabalho para cumprimento dos prazos acordados.
Manter desenhos, notas de projeto, especificações e registros técnicos devidamente organizados conforme os procedimentos internos.
Manter os registros de horas (timesheet) dos projetos sempre atualizados.
Atuar de forma cooperativa com engenheiros, equipes técnicas, fornecedores, clientes internos e externos e demais áreas da organização.
Cumprir e respeitar as normas internas de Qualidade, Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho.
Seguir o manual de conformidade e compliance da GEA.
Apoiar outras atividades do negócio, quando necessário, buscando a eficácia global da empresa.
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