
Verantwortung für die Durchführung von Softwaretests unserer Automationslösungen für Separatoren und Dekanter gemäß der Test- und Release Planung
Eigenverantwortliche Inbetriebnahme von Komponenten und Systemen sowie von Prototypen und Nullserienbauteilen
Erstellung und Durchführung von automatisierten Testsequenzen entsprechend der Testspezifikation
Mitwirkung bei der Umsetzung der GEA-Teststrategie
Unterstützung bei der Definition, Auswahl und Beschreibung von Testfällen
Zusammenarbeit und Kommunikation mit standortübergreifenden Teams, externen Lieferanten und Schaltschrankbauern
Erstellen von Qualifizierungsunterlagen nach GMP
Erstellung, Protokollierung und Auswertung von Testergebnissen (Prüfprotokoll, Testreport, Fehlerbschreibungen) gemäß der GEA-Dokumentationsvorgaben
Ausbildung als Elektroniker und zusätzliche anerkannte 2-jährige Fachausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Methodische Kenntnisse im Bereich Design Validierung und Testing in allen Projektphasen von der Anforderungsanalyse bis zum Go Live
Erfahrung mit PLC (SPS) Steuerungen in Siemens TIA Portal, Allen Bradley / IEC 61131-3
Berufserfahrung in der Softwareentwicklung von Vorteil
Kenntnisse in Kommunikationsschnittstellen bzw. Feldbussen vorteilhaft
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office
Selbstständiges und eigeninitiatives Arbeiten sowie Kommunikationsstärke und hohe Teamorientierung
Bereitschaft zu Dienstreisen, ggf. auch international sowie Führerschein Kl. B erforderlich
Begeisterung für neue Technologien sowie Interesse an komplexen Prozessen, gepaart mit pragmatischem Urteilsvermögen und Hands-on Mentalität
Was wir bieten
Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen pro Jahr
Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche
Moderne Benefits: u. a. Fahrradleasing über JobRad, hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge
Kantine mit abwechslungsreichen und hochwertigen Speisen
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiche Weiterbildung und strukturierte Einarbeitung
Zukunftssicherheit: Arbeiten in einem innovativen, global erfolgreichen Unternehmen
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird bei der Stellenausschreibung auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung verzichtet. Die Stellenausschreibung richtet sich aber ausdrücklich an alle Menschen, gleich welchen Geschlechtes sowie auch an Menschen ohne Geschlechtseintrag.
GEA è fra i principali fornitori dell'industria di processo alimentare e delle bevande e di una vasta gamma di altre industrie di processo. Circa 18.000 dipendenti in più di 60 Paesi contribuiscono in modo significativo al successo di GEA – unisciti a loro anche tu! Offriamo incarichi interessanti e stimolanti, un ambiente di lavoro positivo in team internazionali e opportunità di sviluppo e crescita personale in una società internazionale.

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GEA è certificata come "Top Employer" dal Top Employers Institute per l'Europa. Abbiamo ottenuto ottime valutazioni in materia di Leadership, Etica, Integrità e Sostenibilità.

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Siamo un'azienda attiva a livello globale nel campo dell'ingegneria industriale e tra i principali fornitori di sistemi per il settore alimentare, delle bevande, farmaceutico e molti altri. GEA offre opportunità di formazione e carriera interessanti e diversificate in tutto il mondo.

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La storia di GEA inizia più di 140 anni fa. Oggi operiamo in settori resilienti con una forza lavoro dedicata di oltre 18.000 dipendenti e siamo presenti in oltre 150 Paesi.