
Betreuung der Grundausbildung in der manuellen und CNC gesteuerten „Dreh- und Frästechnik“
Betreuung der Zerspanungsmechaniker-Azubis über die gesamte Ausbildungszeit
Vorbereitung der Zerspanungsmechaniker-Azubis für die Abschlussprüfung Teil 1 und Teil 2
Vermitteln von Fach-, Methoden,- Sozial- und Personalkompetenz
Erläuterung der auszuführenden Arbeiten (je nach Ausbildungsplan und –stand) sowie die Überwachung der Lernfortschritte und Überprüfung der Ergebnisse
Auswählen geeigneter Arbeitsaufträge sowie die Überwachung und Moderation der Ausführung, inklusive Projektbetreuung
Förderung von kosten- und umweltbewusstem Handeln, Schulen von arbeitssicherem Verhalten sowie die Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit
Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AdA-Schein) bzw. die Bereitschaft zur AdA-Schulung (Ausbildung der Ausbilder)
Fundierte Grundkenntnisse der gewerblichen Metallberufe in Theorie und Praxis
CNC-Programmierkenntnisse in Theorie und Praxis (DIN Programmierung Drehen/Fräsen und Siemens SINUMERIK 840d / ShopTurn)
CAD-Kenntnisse in AutoCAD / Inventor
Vermittlungskompetenz, Teamfähigkeit, Empathie, Objektivität, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit
Digitale Kenntnisse und sicherer Umgang mit digitalen Geräten
Bereitschaft zu weiteren Qualifizierungsmaßnahmen
Was wir bieten:
Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen pro Jahr
Moderne Benefits: u. a. Fahrradleasing über JobRad, hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge
Kantine mit abwechslungsreichen und hochwertigen Speisen
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiche Weiterbildung und strukturierte Einarbeitung
Zukunftssicherheit: Arbeiten in einem innovativen, global erfolgreichen Unternehmen
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird bei der Stellenausschreibung auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung verzichtet. Die Stellenausschreibung richtet sich aber ausdrücklich an alle Menschen, gleich welchen Geschlechtes sowie auch an Menschen ohne Geschlechtseintrag.
GEA ist einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie sowie für ein breites Spektrum anderer Prozessindustrien. Rund 18.000 Mitarbeitende in mehr als 60 Ländern tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei – werden Sie Teil davon! Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima in internationalen Teams sowie attraktive Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen.

GEA Karrieren
GEA wurde vom Top Employers Institute for Europe als Top Employer zertifiziert. Wir haben hohe Punktzahlen in den Bereichen Führung, Ethik & Integrität und Nachhaltigkeit erreicht.

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GEA ist weltweit einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel-, Getränke- und Pharmaindustrie sowie für viele weitere Branchen. GEA bietet auf der ganzen Welt spannende und vielfältige Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten.

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GEA blickt auf eine über 140-jährige Geschichte zurück. Heute sind wir mit mehr als 18.000 engagierten Mitarbeitenden in mehr als 150 Ländern in beständigen Kundenindustrien tätig.