Senior Administrator Talent Acquisition Support Services EMEA- Fixed Term until 02/2028 (m/f/d)
Germany, Berlin
Benefícios do cargo
Oportunidades de emprego
Suas responsabilidades e tarefas:
Manage the full recruitment lifecycle through Applicant Tracking Systems (ATS), including job postings, briefing call scheduling, candidate pre-screening, interview coordination, and offer management.
Ensure process compliance and operational efficiency by adhering to established policies, guidelines, and internal procedures.
Compile recruitment data and prepare operational reports, dashboards, and performance analyses.
Support the end-to-end recruiting process by monitoring defined KPIs and SLAs and maintaining accurate tracking within Workday and other HR systems.
Partner closely with local Recruiting and HR teams to facilitate recruitment, offer, and hiring processes and ensure a seamless onboarding experience for new hires.
Maintain high-quality and accurate HR data to support efficient and compliant HR operations.
Identify process inefficiencies and opportunities for improvement, propose solutions, and collaborate with relevant stakeholders to drive operational excellence.
Respond to ad hoc requests and process updates in a timely and professional manner.
Seu perfil e qualificações:
Successfully completed a commercial apprenticeship, university degree in Human Resources, Business Administration, or a related field, or an equivalent qualification.
Several years of experience in recruiting administration, HR Operations, or a shared services environment.
Strong knowledge of Applicant Tracking Systems (ATS), ideally Workday, and a high affinity for HR systems and digital processes.
Experience managing recruitment administration processes, including reporting, KPI tracking, and data management.
Solid understanding of process governance, compliance requirements, and the importance of data accuracy and quality.
Analytical, structured, and solution-oriented mindset with a strong focus on process optimization and operational efficiency.
A strong customer- and service-oriented approach when working with internal stakeholders.
Excellent communication skills in English, additional language skills (Italian, German, Dutch, etc.) are required.
Sobre a GEA
A GEA é um dos maiores fornecedores do setor de processamento de alimentos e bebidas e de uma ampla gama de outros setores de processamento. Aproximadamente os 18.000 funcionários em mais de 60 países contribuem de maneira significativa para o sucesso da GEA. Venha e junte-se a nós! Nós oferecemos tarefas interessantes e desafiadoras, um ambiente de trabalho positivo em equipes internacionais e oportunidades de desenvolvimento e crescimento pessoal numa empresa global.
Empregos relacionados
Carreiras na GEA
Junte-se a um empregador de excelência
A GEA é certificada como Empregador de excelência pelo Top Employers Institute for Europe. Temos pontuações altas em Liderança, Ética e Integridade e Sustentabilidade.
Carreiras na GEA
Um mundo de oportunidades
Somos uma empresa global de engenharia industrial e um dos maiores fornecedores de sistemas do mundo para os setores de alimentos, bebidas e farmacêutico, entre muitos outros. A GEA oferece oportunidades de carreira e treinamentos interessantes e diversificadas em todo o mundo.
Carreiras na GEA
Sobre a GEA
A herança da GEA remonta a mais de 140 anos. Hoje, operamos em setores de clientes tenazes com uma força de trabalho dedicada de mais de 18.000 funcionários e fazemos negócios em mais de 150 países.
